年轻干部是党和国家事业的接班人，正处于学习成长的关键期和黄金期。如何引领国有企业年轻干部修好理论学习这门课？福建中烟鑫叶公司党委多措并举，让青年理论学习“热”起来、“活”起来。

教学相长，让学习“热”起来

日前，鑫叶公司组织开展第二季度青年理论学习小组集中学习，公司党委领导、40岁以下中层党员干部代表、“青百”人才、团员青年代表等共学共研。

读书班上，9名青年学员代表制作专题课件，领学《习近平关于加强党的作风建设论述摘编》《党政机关厉行节约反对浪费条例》等原著原文。学员代表李俊奇表示：“制作课件并领学，让我对原著原文有了更深刻的认识，起到了教学相长的作用。”

日常自学、交流研讨、专家授课……近年来，鑫叶公司青年理论学习小组常态化开展学习交流活动，让理论学习成为青年员工 ……