10月27日，国务院国有企业改革领导小组办公室在广州召开国企改革“双百行动”现场推进会。

国务院国资委党委委员、副主任翁杰明表示，“双百企业”要按照国企改革三年行动对“双百行动”的新部署、新要求，在更高的起点，以更高的要求推进改革各项任务完成，全力以赴在国企改革三年行动中勇立改革潮头、争当先锋表率。

关于下一步纵深推进“双百行动”，翁杰明透露了诸多政策信息。重点如下：

推动“双百企业”在今年年底前率先实现经理层任期制和契约化管理；

加快健全容错纠错机制，赋予“双百企业”更大的改革自主权；

用好用足现行的股权、分红权、员工持股等激励政策，建立起风险共担、利益共享的中长期激励机制；

支持“双百企业”积极探索超额利润分享、骨干员工跟投等激励方式；

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